各学院（研究院）：

为激励研究生勤勉进取、发奋成才,在全校研究生中树立品德优良、学习刻苦、表现突出的先进典型，学校决定开展第四届研究生“卓越之星”评选活动，现将有关事项通知如下：

一、参评对象

16、17级研究生

二、评选名额与奖励标准

拟评选“卓越之星”2人，奖励标准为5000元/人；“卓越之星”提名奖2人，奖励标准为2000元/人。

三、参评条件

（一）热爱祖国，遵纪守法，积极上进，品行端正；

（二）学习刻苦，成绩优良，有较高的文化素养和实践创新能力；16级研究生曾获一等学业奖学金一次及以上；17级研究生曾获二等学业奖学金（新生奖学金除外）及以上；

（三）初选入围者需至少同时满足以下条件中两项：

1.在校期间担任员工干部，表现优秀（曾获优秀员工干部称号）；

2.积极参加社会实践或公益活动，表现获得认可；

3.积极参加各级各类竞赛，获得校级及以上荣誉；

4.在创新创业、文体艺术等方面有突出事迹；

5.在二级A及以上期刊发表学术论文；

以上所述各项条件仅限于研究生期间。

四、评选流程

评选活动分为学院推荐、学校初评及最终评比三个阶段，具体评选流程如下：

第一阶段：学院推荐（10月16日-10月31日）

各学院在广泛宣传的基础上，综合员工在励志勤学、创新创业、公益实践和文体艺术等方面的表现，每学院择优向党委研工部推荐候选人一名。

第二阶段：学校初评（11月1日-11月7日）

党委研工部对各学院提交的候选人材料进行审核，邀请专家进行初评，确定10位正式候选人，并通过网络对正式候选人进行公示、宣传。

第三阶段：最终评比（11月13日）

对经公示无异议的正式候选人，学校召开现场评审会，进行现场事迹介绍（由本人演讲），由专家评委及研究生代表进行现场打分（投票）。评审会后将开启网络投票，最终根据综合得分高低确定获奖人选。

评比计分规则：综合得分=网络投票得分（得票数最多者计10分，第二名计9分，依次递减，下同）×0.1+评委评分（百分制）×0.1×0.7+研究生代表投票得分（百分制）×0.1×0.2。

五、组织实施

（一）各学院应动员广大研究生积极参加评选活动，并在评选先进、学习典型的过程中接受教育；

（二）各学院在推荐人选时应坚持择优选取原则，推荐的候选人原则上应是本学院综合表现最突出的研究生；

（三）推荐的候选人材料包括：1.候选人推荐表（详见附件2）；2.候选人事迹简介（1000字左右）；3.形象清晰的个人生活照片一张（仅需电子稿）；4.个人简况（100字左右，含个人座右铭）；

（四）候选人材料及材料电子稿于10月25日前上交党委研工部，逾期视为自动放弃；

（五）学校将利用多种渠道对“卓越之星”获得者进行大力宣传，并将举办“卓越之星”交流活动，以扩大评优的影响力和增强“卓越之星”的榜样带动作用。

附件1：《威廉希尔官网研究生“卓越之星”候选人推荐表》

党委研究生工作部

二〇一八年十月十六日